Paskutinį kartą pakeista: rugpjūčio 28 d., 2024

Politika Nr. 1600 Valdybos narių etikos kodeksas

Atsisiųsti Politiką Nr. 1600 Valdybos narių etikos kodeksas

Board Member Code of Ethics

Purpose:

To ensure that school board members adhere to the highest standards of ethical conduct and transparency in fulfilling their responsibilities to the community, state, and nation.

Obligations:

Kiekvienas valdybos narys įsipareigoja ir sutinka:

Fulfill personal and legal responsibilities to the community, state and fellow board members;
Siekti, kad valstybinės mokyklos atitiktų individualius visų vaikų poreikius;
Kiekvienu atveju ieškoti tikrų faktų ir balsuoti remiantis nuoširdžiu įsitikinimu, be asmeninių ar šališkų išankstinių nusistatymų;
Laikykitės galutinio valdybos sprendimo;
Recognize that individual board members have no legal authority outside the authorized legal meetings of the board, and to conduct any/all personal relationships with the school staff, community, and news media on the basis of this fact;
Avoid any conflict of interest or use of board membership for personal gain or publicity, as outlined in Policy 1630: Board Members: Conflicts of Interest; and,
Siekite būti veiksmingas, informuotas ir visuomenės švietimui atsidavęs mokyklos tarybos narys.

Kompetencija

Asmeninis tobulėjimas:

Mokyklos tarybos nariai nuolat siekia tobulinti savo protinius įgūdžius, įskaitant mokymąsi, pasirengimą ir planavimą, kad galėtų geriau tarnauti savo bendruomenėms.

Dalyvavimas:

Valdyba ir visi jos nariai turi būti įsitraukę ir išmanyti ne tik vietos bendruomenės, bet ir valstybės bei nacionalines švietimo problemas, taip pat žinoti ir suvokti, kad stipriam ir produktyviam viešajam švietimui būtinas ne tik vietos bendruomenės dalyvavimas.

Pagrindiniai principai ir procedūros

Taisyklės

turi būti rašytinės formos, o valdyba ją reguliariai peržiūri.

Administracinės funkcijos:

Valdyba įgalioja kuratorių arba kitus atitinkamus administracijos darbuotojus.

Tikslai:

Priima, vertina ir reguliariai peržiūri valdyba, patariama kuratoriaus.

Personalo vertinimas:

Turėtų būti nustatyta visų darbuotojų veiklos vertinimo tvarka; Valdyba pirmiausia turėtų rūpintis kuratoriumi ir verslo administratoriumi, o kuratorius ir verslo administratorius - savo pavaldiniais.

Ryšiai:

Skatinama bendradarbiauti su visomis bendruomenės dalimis.

Skundai:

Pripažįstama ir priimama Valdybos, nustatant jų sprendimo procedūras.

Profesinis augimas:

Valdyba skatina visų darbuotojų mokymą, įskaitant mokymą darbo vietoje.

Fiskalinė atsakomybė:

Turi būti laikomasi ir bet koks tvirtinamas biudžetas neturi būti deficitinis, išskyrus atvejus, kai tai leidžiama pagal įstatymus.

Pilietinės teisės

Shall be upheld

Studentų teisės

Pripažįstama be diskriminacijos ir laikantis tinkamo teisinio proceso.

Valdyba patvirtino:

2024 m. rugpjūčio 27 d.