Ultima modifica: 26 settembre 2023

Politica n. 1546 Valutazioni del personale amministrativo

• Scarica la Politica n. 1546 Valutazioni del personale amministrativo

Valutazioni scritte

Il Sovrintendente o il suo incaricato effettuerà annualmente una valutazione scritta del personale amministrativo. Il sovrintendente si assicurerà che tutti i presidi e gli amministratori degli uffici distrettuali ricevano una valutazione scritta sommativa almeno una volta all'anno dal rispettivo supervisore, e non oltre il 30 giugno. I presidi saranno responsabili della valutazione degli assistenti del preside.

Gli amministratori di nuova nomina riceveranno anche una valutazione intermedia del rendimento entro il 15 novembre di ogni anno scolastico. A discrezione del Sovrintendente, le valutazioni possono essere effettuate con maggiore frequenza. Una copia degli standard di valutazione e dello strumento da utilizzare nel processo di valutazione sarà fornita all'Amministratore.

Su richiesta del Consiglio, il Sovrintendente fornirà la prova di aver condotto le valutazioni richieste, insieme alla garanzia che altre valutazioni amministrative sono state condotte secondo la prassi richiesta dagli amministratori subordinati.

Approvato dal Consiglio d'istruzione:

13 agosto 2013