Ultima modifica: Dicembre 1, 2023
Politica 7510 P1 Civilità
I dipendenti del Provo City School District tratteranno genitori, studenti, altri dipendenti del distretto e membri del pubblico con rispetto e si aspettano lo stesso in cambio. Il Consiglio di amministrazione incoraggia una comunicazione positiva con il pubblico e scoraggia discorsi, azioni o altre forme di comunicazione offensive, ostili o oscene, comprese le forme di comunicazione elettronica.
Anche se non sono riportati tutti gli esempi specifici di comportamento civile o incivile, l'intento di questa procedura è quello di soddisfare l'intento della Politica 7510 "Civilità". Un linguaggio o un comportamento che minacci la salute e/o la sicurezza di qualsiasi individuo costituisce una violazione di questo standard di civiltà. Tutte le parti sono tenute a comportarsi con integrità, onestà e volontà di risolvere il problema.
- Chiunque disturbi o minacci di disturbare le operazioni della scuola o dell'ufficio; minacci la salute e la sicurezza degli studenti o del personale; causi volontariamente danni alla proprietà; usi un linguaggio forte e/o offensivo che potrebbe provocare una reazione violenta; o che abbia altrimenti stabilito un modello continuo di ingresso non autorizzato nella proprietà della scuola, sarà invitato dal sovrintendente o da un suo delegato a lasciare immediatamente la proprietà della scuola o del distretto scolastico.
- Se un membro del pubblico usa oscenità o si esprime in modo esigente, ad alta voce, offensivo e/o umiliante, l'amministratore o il dipendente a cui sono rivolte le osservazioni ammonirà con calma ed educazione l'interlocutore a comunicare civilmente. Se l'interlocutore non adotta misure correttive, il dipendente distrettuale comunicherà verbalmente all'interlocutore che la riunione, la conferenza o la conversazione telefonica è terminata e, se la riunione o la conferenza si svolge nei locali del distretto, l'interlocutore sarà invitato ad andarsene immediatamente.
- Quando un individuo viene invitato a lasciare la proprietà del distretto scolastico in base alle circostanze di cui sopra e si rifiuta di farlo, l'amministratore della scuola può informare le forze dell'ordine. Se necessario, il funzionario scolastico può emettere un avviso di divieto di accesso.
- Quando il personale stabilisce che un membro del pubblico sta violando le disposizioni di questa politica, deve sforzarsi di fornire una copia scritta di questa politica, comprese le disposizioni del codice applicabili, al momento dell'evento. Il dipendente informerà il proprio supervisore dell'accaduto.
Adottato
14 dicembre 2012