Ultima modifica: Marzo 25, 2025

Politica 5120 Politica di segnalazione degli infortuni e delle lesioni dei dipendenti

Scarica la Politica 5120 per la segnalazione di infortuni/lesioni dei dipendenti

Nel tentativo di mantenere un ambiente di lavoro sicuro e salutare, gli incidenti che si verificano nella proprietà del Provo City School District o nel corso del rapporto di lavoro con il Distretto devono essere segnalati. È intenzione del Distretto ridurre al minimo gli incidenti, gli infortuni e le malattie correggendo le cause identificate, quando ciò è appropriato e fattibile.

La politica e le procedure di segnalazione degli incidenti e delle lesioni dei dipendenti si applicano a tutti gli incidenti che coinvolgono i dipendenti del Distretto. Tutti i dipendenti del Distretto Scolastico di Provo sono coperti da un'assicurazione per la compensazione dei lavoratori tramite l'Associazione dei Consigli Scolastici dello Utah. L'inosservanza delle Procedure di segnalazione degli incidenti e degli infortuni dei dipendenti (5120 P1) può comportare il rifiuto o il parziale rifiuto della richiesta di indennizzo per infortunio presso l'assicurazione per l'indennizzo dei lavoratori.

Frode

5120 - Secondo la legge dello Utah, una richiesta fraudolenta di indennizzo dei lavoratori o di prestazioni mediche è un reato e qualsiasi dipendente riconosciuto colpevole di aver ricevuto in modo fraudolento tali prestazioni è soggetto a multe e carcere".

Riferimenti

Commissione del lavoro dello Utah - Guida del dipendente all'indennizzo dei lavoratori

Approvato dal Consiglio d'istruzione

Settembre 2011

Rivisto: Luglio 2014, Luglio 2017

Politica 5120 Politica di segnalazione degli infortuni e delle lesioni dei dipendenti

Frode

Riferimenti

Approvato dal Consiglio d'istruzione

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