Letzte Änderung: Dezember 1, 2023
Richtlinie Nr. 7315 Beschwerden in Bezug auf Personal oder Programme
Gemeindemitglieder, die sich über Mitarbeiter oder Programme beschweren, sollten versuchen, das Problem durch informelle Gespräche mit den direkt an der Angelegenheit beteiligten Personen zu lösen. Die Gespräche können auf Gebäudeebene oder auf der Ebene der Distriktabteilung (Transport, Kinderernährung usw.) stattfinden. Betrifft die Beschwerde die für die Angelegenheit verantwortliche Person, können Beschwerden über das Personal an den Exekutivdirektor der Personalabteilung und Programmfragen an den Exekutivdirektor der Studentenabteilung weitergeleitet werden.
Bleibt die Beschwerde ungelöst, kann das Gemeindemitglied weitere Maßnahmen im Einklang mit den Distriktverfahren ergreifen, um das Problem zu lösen.
Der Vorstand weist den Superintendenten an, Verfahren für die Umsetzung dieser Politik zu entwickeln.
Genehmigt durch den Bildungsrat
Juni 10, 2014
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