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每週,Wendy Dau 校長都會與普羅沃市社區分享最新視訊,提供有關普羅沃市教育局的重要新聞和見解。請每週收看她的最新視訊更新,以隨時瞭解我們學校的所有重要事件和發展。

你好,普羅沃市。我是來自普羅沃市教育局的杜校長。今天是3月24日,星期一。感謝您今天參加我們的活動。我想告訴大家幾個最新消息。許多人可能已經注意到在Wasatch小學有一些重型挖掘設備。Wasatch小學西南面的停車場有一個天坑。

那面牆似乎有某種排水問題,導致牆壁外凸。建築物本身沒有問題。我們正在請設計這座建築物的工程師以及 Hogan Construction。他們正在努力解決所有這些問題,以獲得修復,這可能需要幾個月的時間才能做到這一點,不僅要找出問題的原因,還要確保得到妥善修復。這並不會增加地區的成本。這一切都透過我們的承包商和我們與他們簽訂的協議來進行保險。因此,請放心,這將得到適當的修復,而不會增加校區的額外成本。所以我只是想讓你知道這一點。

我還想告訴大家,本週五我們將在 Grand View Technology Center 舉行全天董事會會議。在這次董事會會議中,我們將討論以下問題。我們將討論土地兼併。我們有一些領土,在普羅沃高中那邊的領土仍然被認為是猶他縣的一部分。

因此,我們正在重新調整。因此,我們正在重新調整這些區域,使它們納入普羅沃市學區,以便我們收取稅款。有幾個其他地區,我們需要確保這些邊界是一致的,我們正在與高山學區合作,以做到這一點,並確保這一發生在及時的方式。我們將在董事會上討論此事。

我們還將評估各種計劃,如雙語沉浸式計劃以及 CAS 計劃。展望下一步,我們知道這兩項計劃都需要額外經費補貼。是否有更好的方法提供這些機會?我們是否可以使用不同的模式來實現這一目標?或者,我們只是明白,這是我們需要的開支,因為它為我們這麼多的學生提供了如此有效的服務。因此,我們將研究這一點,並就此進行討論。所以,你可能會想收看。然後,哦,像往常一樣,如果您對這些特定事項有任何問題或意見,請隨時與董事會成員聯繫。我知道他們真的很關心我們的選民對這些特定議題的看法。

我們還將討論 2025/2026 學年的預算優先事項。我們將分享一些來自員工的調查數據,了解他們的預算優先事項。請務必記住,立法機關投票贊成增加4% WPU(即學生人均支出增加),並不代表教師薪資會自動增加4%。

我們的保險費用大幅增加。因此,我們可以將這筆錢用於支付工資,但這也意味著我們的員工將承擔與保險相關的額外支出。有時候,我們的員工不願意這樣做。他們更希望由學區承擔更多的費用。

因此,我們必須審視所有這些不同的部分。我們也必須意識到,由於通貨膨脹,我們的整體營運成本已經上升。因此,我們的預算方式和預算內容有很多方面需要考慮。因此,當我們開始為 2025/2026 學年的一些事情排定優先次序時,我們會就此進行討論。

我們也將研究各種政策,以更新這些政策。其中一些政策將進行二讀,並由董事會在該次會議上通過。因此,您可以上網查看這些政策的具體內容。許多政策已經經過了一讀,所以請注意這一點。

我們有一項新的育兒假政策,將於 7 月 1 日生效。這符合州法律規定。我們正在處理許多不同的事情。我們也會簡短討論線上教育。我們還會簡短地討論一下在線教育,以及我們將如何建立以能力為基礎的學分系統,以及這個系統是怎樣的。

此外,由於 GED 實際上可以計入一些畢業學分,因此我們需要做出一些調整,以便更明確地與我們的課程要求和文憑要求保持一致。因此,在我們全天的董事會會議中,將會有更多關於所有這些類型的事情。

我們也要感謝一直參與社區聯繫委員會和家長諮詢委員會的各位。我們會定期向教育理事會報告這些特定委員會的工作,並強調其中的一些成果。

當我們接近下一個家長諮詢委員會時,我會讓大家知道委員會在朝這個方向前進時會真正關注哪些具體問題。和往常一樣,我要感謝那些靈活變通的人。上星期二,我們開始得比較晚。很多人問為什麼會這樣。

那是因為身為校監,我收到一份通知。猶他州交通部要求所有通勤延遲至早上 9:00 之後,為了成為良好的社區合作夥伴,我們嘗試尊重這一要求。因此,我們經歷了這個過程,經過商議,並在前一天晚上公佈了這一消息。

之所以要在前一天晚上宣佈,只是希望讓家庭有多一點時間想清楚。誰來接送孩子上學?該怎麼辦?我是否需要調整我早上的時間表,而不是當我們這樣做的時候,人們只有一個小時的時間來做調整?

我們知道許多員工居住在山谷的另一端,通勤時間較長,因此我們希望確保他們有額外的時間上學。如果沒有成年人在場迎接,送孩子上學對我們毫無好處。

並非每所學校都有住在社區內的個人在校內工作。有些學校的情況可能是這樣,但肯定不是大多數。因此,我們必須考慮所有這些因素。所以我很感謝您的彈性處理。我知道要調整時間表並不方便,但我很感謝您能理解並努力配合。但我只想解釋一下這個決策過程背後的理念。

我們並不總是相信我們的應用程式,因為它們會根據您所在的位置提供非常不同的情況。因此,我們與 KSL 以及 UDOT 合作做出這些決定。

我想下周就是春假了,所以下周我將不會給大家發送視訊。我們希望大家下周有一個美好的春假,享受假期,並希望大家繼續關注董事會會議,看看大家可能感興趣的不同議題,因為我們正開始為 2025/2026 學年做一些廣泛的規劃。

然後,我想向我們的幾位教育工作者致以最崇高的敬意。Kayla Spurlock 是富蘭克林小學的音樂老師。她曾獲得 Sorenson Legacy 藝術教育卓越獎。她的工作非常出色,讓富蘭克林小學的學生能夠接觸音樂,她對音樂充滿熱情和興奮。她的工作非常出色。

我還想向 Debbie Moon 致以敬意,她是本周的 Provo Way 大獎獲得者。她是我們的行為教練之一,我們稱他們為 PBIS 教練,她在支援學校和學生的行為方面真的做得非常出色。她毫不猶豫地投入工作。她態度積極。她總是嘗試思考如何更好地支持學校、教師、學生和家庭。因此,我們要向她致敬。

我們也想向學校內的不同團體致敬。Lakeview 小學的一年級小組在達到猶他州早期學習計劃的目標方面做得非常出色。

我們在 Timpanogos 小學的六 年級數學小組取得了巨大的成功。我們在整個學區都取得了這些成功,我們需要記住,我們有優秀的教育工作者和在整個學區取得的巨大成果。因此,我只想以這些慶祝活動結束,祝大家有美好的一週。

Alexander Glaves
  • 社交媒体/营销专家
  • 亚历山大-格拉夫斯
0 股份
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