Bendruomenės naujienos, 2025 m. kovo 24 d.

24 kovo, 2025 /
Aleksandras Glavesas /
Naujienos, Superintendentas, Atnaujinimai / pranešimai

Kiekvieną savaitę superintendentė Wendy Dau dalijasi su Provo miesto bendruomene naujausiais vaizdo įrašais, kuriuose pateikiamos svarbios naujienos ir įžvalgos apie Provo miesto mokyklų rajoną. Kiekvieną savaitę įsijunkite jos naujausią vaizdo įrašą ir būkite informuoti apie visus svarbiausius įvykius ir pokyčius mūsų mokyklose.

Sveiki, Provo miestas. Aš esu Provo miesto mokyklų apygardos kuratorius Dau. Šiandien yra pirmadienis, kovo 24 d. Dėkojame, kad šiandien prisijungėte prie mūsų. Norėjau pateikti jums keletą naujienų. Daugelis iš jūsų galėjo pastebėti sunkiąją kasimo įrangą prie Wasatch pradinės mokyklos. Vienoje iš automobilių stovėjimo aikštelių, esančių į pietvakarius nuo pastato, Wasatch pradinėje mokykloje atsirado duobė.

Atrodo, kad toje sienoje yra kažkokia drenažo problema, dėl kurios siena išlinksta. Pats pastatas yra sveikas. Pasitelkiame inžinierius, kurie jį suprojektavo, taip pat "Hogan Construction". Kuris yra rangovas, dirbęs su mumis prie šio konkretaus pastato, jie dirba su visomis tomis dalimis, kad tai būtų sutvarkyta, greičiausiai tai užtruks kelis mėnesius, kad būtų galima tai padaryti, išsiaiškinti ne tik problemos priežastį, bet ir užtikrinti, kad tai būtų tinkamai sutvarkyta. Rajonui tai papildomai nekainuoja. Visa tai yra apdrausta per mūsų rangovus ir pagal su jais sudarytas sutartis. Taigi būkite tikri, kad viskas bus tinkamai sutvarkyta ir mokyklos rajonas nepatirs papildomų išlaidų. Taigi aš tik norėjau jus apie tai informuoti.

Taip pat noriu jus informuoti, kad šį penktadienį vyks visos dienos valdybos posėdis, kuris vyks Grand View technologijų centre. Šiame valdybos posėdyje aptarsime šiuos klausimus. Kalbėsime apie žemės prijungimą. Turime tam tikrą teritoriją, teritorijos žemę prie Provo vidurinės mokyklos, kuri vis dar laikoma Jutos apygardos dalimi.

Taigi, mes juos pertvarkome. Kad jie patektų į Provo miesto mokyklų rajoną ir mes galėtume surinkti mokesčius už juos. Yra dar kelios sritys, kuriose turime užtikrinti, kad tos ribos būtų suderintos, ir mes dirbame su Alpino mokyklos rajonu, kad tai padarytume ir užtikrintume, kad tai įvyktų laiku. Apie tai kalbėsime savo valdybos posėdyje.

Taip pat ketiname vertinti įvairias programas, pavyzdžiui, dvigubo kalbų įsisavinimo programą, taip pat mūsų CAS programą. Žvelgdami į tolesnius žingsnius žinome, kad abi šias programas subsidijuojame papildomu finansavimu. Ar yra geresnių būdų pasiūlyti šias galimybes? Ar yra kitoks modelis, kurį galėtume taikyti, kad tai įgyvendintume? Arba tiesiog suprantame, kad tai yra išlaidos, kurias turime turėti, nes jos labai veiksmingai padeda daugeliui mūsų mokinių. Taigi, mes tai svarstysime ir diskutuosime apie tai. Galbūt norėsite tai stebėti. O tada, o, kaip visada, nedvejodami kreipkitės į valdybos narius su klausimais ar nuomonėmis apie šiuos konkrečius klausimus. Žinau, kad jiems tikrai rūpi, ką mūsų rinkėjai mano apie tuos konkrečius klausimus.

Taip pat aptarsime 2025/2026 mokslo metų biudžeto prioritetus. Pasidalysime darbuotojų apklausos duomenimis apie tai, kokie yra jų biudžeto prioritetai. Labai svarbu prisiminti, kad vien tai, jog įstatymų leidėjai balsuoja už 4% WPU padidinimą, t. y. vienam mokiniui tenkančių išlaidų padidinimą, nereiškia, kad tai automatiškai skiriama 4% mokytojų atlyginimų padidinimui.

Mūsų draudimo išlaidos gerokai padidėjo. Taigi galime skirti šiuos pinigus atlyginimams, tačiau tai taip pat reiškia, kad mūsų darbuotojai turės padengti papildomas išlaidas, susijusias su draudimu. O kartais mūsų darbuotojai norėtų to nedaryti. Jie norėtų, kad rajonas padengtų daugiau šių išlaidų.

Taigi turime atsižvelgti į visas šias skirtingas dalis. Taip pat turime pripažinti, kad dėl infliacijos padidėjo bendros veiklos sąnaudos. Taigi, į mūsų biudžetą ir į tai, kaip jis atrodo, įeina labai daug dalykų. Todėl apie tai diskutuosime, kai pradėsime nustatinėti prioritetus 2025/2026 mokslo metais.

Taip pat peržiūrėsime įvairias politikos sritis ir jas atnaujinsime. Kai kurios iš jų bus svarstomos antrą kartą, o valdyba jas patvirtins tame konkrečiame posėdyje. Taigi, galite pasižiūrėti internete ir sužinoti, kokios tiksliai yra šios politikos kryptys. Daugelis iš jų jau buvo svarstytos per pirmąjį svarstymą, todėl tiesiog turėkite tai omenyje.

Nuo liepos 1 d. įsigalios nauja vaiko priežiūros atostogų politika. Tai atitinka valstijos įstatymus. Tiesiog yra daug įvairių dalykų, kuriuos dabar sprendžiame. Taip pat trumpai diskutuosime apie internetinį švietimą. Ir apie tai, kaip mes ketiname įdiegti savo sistemą, skirtą kompetencijomis pagrįstiems kreditams, ir kaip tai atrodo.

Be to, dabar, kai GED iš tikrųjų įskaitomas ir gali būti įskaičiuojamas į tam tikrus kreditus, reikalingus baigus mokyklą, reikia atlikti tam tikrus pakeitimus ir konkrečiau suderinti tai su mūsų kursų reikalavimais ir diplomų reikalavimais. Daugiau apie visus šiuos dalykus sužinosite per visą dieną truksiantį valdybos posėdį.

Taip pat noriu padėkoti tiems iš jūsų, kurie buvo mūsų bendruomenės ryšių komiteto ir tėvų patariamojo komiteto nariai. Švietimo tarybai reguliariai teiksime ataskaitas apie šiuos komitetus ir pabrėšime kai kuriuos jų rezultatus.

Artėjant kitam tėvų patariamajam komitetui informuosiu jus apie konkrečius klausimus, į kuriuos komitetas iš tikrųjų orientuojasi, kai judėsime šia kryptimi. Kaip visada, noriu padėkoti tiems iš jūsų, kurie buvo lankstūs. Praėjusį antradienį mes vėlavome pradėti. Daugelis klausė, kodėl taip atsitiko.

Taip yra todėl, kad kaip kuratorius gavau pranešimą. Jutos transporto departamentas paprašė atidėti visų kelionių į darbą ir atgal iki 9.00 val. ryto, ir mes, norėdami būti geri bendruomenės partneriai, stengėmės to paisyti. Taigi, perėjome per šį procesą, apsvarstėme tai ir paskelbėme išvakarėse.

Apie tai pranešama išvakarėse, kad šeimos turėtų šiek tiek daugiau laiko viską išsiaiškinti. Kas nuveš jų mažylius į mokyklą? Kaip tai atrodys? Ar man reikia šiek tiek pakoreguoti savo rytinį tvarkaraštį, o ne tada, kai mes tai darome, ir žmonės turi tik valandą laiko tiems pakeitimams atlikti?

Pripažįstame, kad daugelis mūsų darbuotojų gyvena kitame slėnio krašte ir ilgiau važinėja į darbą, todėl norėjome užtikrinti, kad jie turėtų papildomo laiko, kurio jiems reikia, kad galėtų nuvykti į mokyklą. Mums nenaudinga siųsti vaikus į mokyklą, jei ten nėra suaugusiųjų, kurie galėtų juos pasitikti.

Ir ne kiekvienoje mokykloje yra žmonių, kurie gyvena jų bendruomenėje ir visi dirba toje mokykloje. Taip gali būti kai kuriose mūsų mokyklose, bet tikrai ne daugumoje. Todėl turime atsižvelgti į visus šiuos veiksnius. Todėl vertinu jūsų lankstumą šiuo klausimu. Žinau, kad niekada nebūna patogu, kai tenka koreguoti tvarkaraštį, bet vertinu tai, kad jūs tai suprantate ir stengiatės prie to prisitaikyti. Tačiau tiesiog norėjau paaiškinti šio sprendimo priėmimo proceso pagrindimą.

Ne visada pasitikime savo programėlėmis, nes jos labai skiriasi priklausomai nuo to, kur esate. Štai kodėl mes dirbome su KSL ir UDOT, kad priimtume šiuos sprendimus.

Manau, kad kitą savaitę bus pavasario atostogos, todėl kitą savaitę vaizdo įrašų iš manęs negausite. Tikimės, kad kitą savaitę visi turėsite fantastiškas pavasario atostogas ir mėgausitės laisvu laiku, taip pat, kad liksite prie valdybos posėdžio ir pažvelgsite į įvairias temas, kurios gali jus dominti, nes pradedame plačiai planuoti 2025/2026 mokslo metus.

Ir dar noriu pasidžiaugti keletu mūsų pedagogų. Kayla Spurlock yra Franklino pradinės mokyklos muzikos mokytoja. Ji yra gavusi Sorensono palikimo apdovanojimą už meistriškumą meninio ugdymo srityje. Ji nuostabiai moka padaryti muziką prieinamą Franklino mokiniams ir turi tiek daug aistros ir užsidegimo. Ji atlieka fantastišką darbą.

Taip pat noriu pasidžiaugti Debbie Moon, kuri yra šios savaitės "Provo Way" apdovanojimo laimėtoja. Ji yra viena iš mūsų elgesio trenerių, mes juos vadiname PBIS treneriais, ir ji tikrai puikiai dirba, padėdama mokykloms ir mokiniams elgesio klausimais. Šokinėja nedvejodama. Ji pozityviai nusiteikusi. Ji visada stengiasi galvoti, kaip galėtų geriau padėti mokykloms, mūsų mokytojams, mokiniams ir šeimoms. Taigi, didelis ačiū jai.

Taip pat noriu pasidžiaugti įvairiomis mūsų mokyklų grupėmis. Mūsų pirmos klasės komanda Lakeview pradinėje mokykloje atliko fenomenalų darbą siekdama Jutos ankstyvojo mokymosi plano tikslų.

Timpanogos pradinės mokyklos šeštos klasės matematikos komandai labai sekasi. Tokių laimėjimų turime visame rajone ir turime nepamiršti, kad turime puikių pedagogų ir puikių rezultatų visame rajone. Taigi tiesiog norėjau baigti šiomis progomis ir visiems palinkėti fantastiškos savaitės.