마지막 수정: 5월 9, 2025

정책 5090 P1 모든 직원의 직업적 행동에 대한 기대치

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The Provo City School District Board of Education supports extra-curricular and co-curricular activities for students, especially at the secondary level. The board further supports the hiring of employees who can also coach/advise approved athletic teams, clubs, and co-curricular activities that are extensions of classrooms. The board recognizes, however, that some head coaches/activity advisors along with assistants, may not come from the ranks of district employees.

The board further expresses appreciation for the many coaches and activity sponsors who provide innumerable activities and opportunities for students. Such individuals are in important and special positions to influence students. As such, the board has established this policy as a reminder that at the heart of athletics and activities is the desire for students to develop skills, interests, and positive life-long memories as a result.

Regardless of whether coaches/activity advisors hold other positions of employment within the district, all individuals performing duties in such roles, including volunteers, are regarded as employees, and must adhere to the following expectations:

학생을 직접 상대하는 모든 직원은 교육구 인사 부서를 통해 지문 및 신원 조회를 통해 신원 확인을 받아야 합니다.
모든 사람은 학생에 대한 전문적인 행동 기준을 유지해야 합니다.
모든 사람은 감독 역할을 맡은 사람을 포함하여 지구 내 다른 사람들과 함께 전문적인 행동 기준을 유지해야 합니다.
모든 사람은 부모 및 커뮤니티에 대한 전문적인 행동 기준을 유지해야 합니다.
모든 사람은 교직원이 학생에 대해 갖는 법적, 윤리적 보호 의무에 부합하는 학생과의 적절한 경계를 유지해야 합니다.
모든 사람은 학군에 적용되는 모든 학군 정책과 주법을 준수해야 하며 이에 대한 책임을 져야 합니다.
위의 일반 기준을 위반하는 모든 사람은 징계를 받을 수 있습니다.

직원은 연방법 및 주법, USBE 교육자 표준, 이사회 정책/절차, 상사의 합당한 지시를 준수해야 합니다. 직원은 긴급한 필요와 일치하지 않거나 안전을 위협하거나 잠재적으로 법을 위반할 수 있는 명령의 이행을 거부할 수 있습니다.

모든 교육자가 노력할 것입니다:

학생들이 학습하고, 연습하고, 놀이/공연/참여할 수 있는 긍정적인 환경을 조성하세요.
최신 코칭/리더십 및 교육 기법에 익숙해지세요.
친절하고 친근하게 다가가세요.
모든 참가자에게 활동을 통해 배우고 혜택을 누릴 수 있는 기회를 제공하세요.
모든 학생이 팀/그룹의 중요한 일원이라고 느끼도록 하세요.
명확하고 합리적인 기대치를 설정하세요.
달성 가능한 목표를 설정하세요.
정중하고 예의 바르게 행동하세요.
징계 시기와 방법에 대해 현명한 판단을 내리세요.
실패할 것 같은 상황에서도 긍정적으로 생각하세요.
모든 플레이어/학생에게 공정해야 합니다.
훌륭한 스포츠맨십과 프로의식을 보여주세요.
Support reasonable and appropriate work of the event organizers, boosters and volunteers. (See Policy 6110)
게임/활동은 학생들을 위한 것임을 기억하세요.

코치와 활동 어드바이저는 다음과 같은 행동을 자제합니다:

선수, 코치, 교직원/행정직원, 학부모에 대해 비하하는 발언을 하는 행위.
특히 학생 앞에서 또는 학생을 향해 욕설/모욕적인 언어를 사용하는 행위.
학생(또는 학생의 가족 구성원)과 관계를 발전시켜 객관성을 훼손하거나 학생과 성인 간의 신뢰를 침해하거나 공정하고 전문적인 방식으로 기능하는 능력을 손상시키는 행위.
확립되고 기대되는 행동, 언어 및 전문성 표준을 위반하는 행위.

교육위원회는 교육감에게 학교 기반 운동/활동 핸드북 또는 공식적인 교육구 절차에 따라 적절한 절차, 관행 및 지침이 교육구 전체에서 시행되도록 지시합니다. 이 정책 및 관련 지침을 위반하는 경우 코치와 활동 고문은 징계를 받거나 해당 직위에서 해임될 수 있습니다. 교육구는 리그 및/또는 유타 고등학교 활동 협회와 같은 외부 제재도 고려할 것입니다.

요청이 있을 경우, 이사회는 모든 지구 운동, 활동 및 관련 프로그램에서 이 정책의 정신이 충족되고 있는지 확인하기 위해 이러한 관행을 검토할 수 있습니다.

법적 참조

교육위원회 승인

2014년 5월 13일

개정됨: 개정: 2018년 9월 26일; 2019년 8월 26일

정책 5090 P1 모든 직원의 직업적 행동에 대한 기대치

모든 교육자가 노력할 것입니다:

코치와 활동 어드바이저는 다음과 같은 행동을 자제합니다:

법적 참조

교육위원회 승인

관련 정책, 절차 및 양식